Un aide soignant (F/H)

La communauté d'agglomération de Laval accompagne 34 communes et 117 000 habitants au quotidien. Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants.

L’Agglomération s’engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population.

A la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ?

Issu(e) de la Fonction Publique ou du secteur privé, vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la communauté d'agglomération de Laval ?

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VOS MISSIONS :

Au sein de la direction aide et soins à domicile, sous la responsabilité de l’infirmière coordinatrice responsable du service de soins infirmiers à domicile (SSIAD), et des infirmières coordinatrices adjointes, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire composée d'aides-soignants, d'infirmières, d'auxiliaires de vie, et d'une psychologue, vous êtes chargé(e) de :

• Assurer les soins et l'accompagnement des personnes âgées dépendantes dans les gestes de la vie quotidienne en maintenant leur autonomie,
• Dispenser les soins d'hygiène et de confort, sous la responsabilité de l'infirmière,
• Distribuer les médicaments, sous la responsabilité de l'infirmière,
• Participer à l'élaboration des projets d'accompagnement personnalisé des bénéficiaires en lien avec l'infirmière coordinatrice référente,
• Veiller à l'entretien du matériel servant aux soins,
• Participer à l'encadrement des stagiaires
• Participer au transport et aux activités conférence des financeurs à l'EHPAD

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

• Lieu de travail : CCAS de LAVAL et domicile des bénéficiaires lavallois
• Poste à contraintes horaires (présence un week-end sur deux),
• 5 semaines de congés et 11 RTT par an.

NOS POINTS FORTS :

• Rémunération statutaire avec prime mensuelle RIFSEEP + prime annuelle,
• Attribution de la prime SEGUR et de la prime grand âge,
• Accès au comité d'œuvres sociales du CNAS et au COSEM,
• Participation à la mutuelle/prévoyance si contrat labellisé,
• Accès à une offre de formation variée,
• Mise à disposition d'un véhicule de service, d'un smartphone et des équipements de travail (tenues, chaussures…).

Prise de poste envisagée dès que possible

Entretien de recrutement prévu sous forme de jury le mardi 31 mars 2026 au matin

Merci de déposer votre dossier de candidature, CV actualisé et lettre de motivation, uniquement sur notre site